Beschäftigte müssen dem Arbeitgeber einen negativen Test vorlegen, wenn sie fünf oder mehr Tage im Urlaub waren. - © Symbolbild: Pixabay
Beschäftigte müssen dem Arbeitgeber einen negativen Test vorlegen, wenn sie fünf oder mehr Tage im Urlaub waren. | © Symbolbild: Pixabay
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Testpflicht für Urlaubsrückkehrer: So setzen Unternehmen die Regelung um

Wer mindestens fünf Tage im Urlaub war, muss dem Arbeitgeber am ersten Tag im Betrieb einen negativen Test vorlegen. Manche Unternehmen im Kreis Höxter stellt das vor große Herausforderungen.

Alexander Graßhoff

Kreis Höxter. Auf den Autobahnen haben Urlaubsrückkehrer mit Stau zu rechnen. Am Arbeitsplatz winkt neben der maskierten Kollegin die Testpflicht. Denn gemäß aktueller Corona-Schutzverordnung müssen Angestellte am ersten Arbeitstag im Unternehmen einen negativen Corona-Test vorlegen oder sich dort unter Aufsicht selbsttesten, wenn sie mindestens fünf Tage im Urlaub waren oder zum Beispiel entsprechend lange Überstunden abgebaut haben. Dabei ist es egal, wo sie ihren Urlaub verbracht haben...

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